Führungsstärke, die Organisationen nachhaltig prägt
Das Führungs Kreis Institut unterstützt Entscheidungsträger dabei, ihre Führungsqualitäten auf ein neues Niveau zu bringen. Unser Ansatz verbindet praxisorientierte Methoden, tiefes Verständnis moderner Teamdynamiken und klare Strukturen, die im beruflichen Alltag sofort anwendbar sind. Wir begleiten Fach- und Führungskräfte auf ihrem Weg zu souveränem Handeln, klarer Kommunikation und bewusster Verantwortung in komplexen Situationen.
Warum uns wählen
Das Führungs Kreis Institut bietet eine Lernumgebung, die auf nachhaltige persönliche und organisatorische Entwicklung ausgerichtet ist. Unser Ansatz verbindet wissenschaftlich fundierte Konzepte mit erprobten Methoden aus der Praxis, sodass Teilnehmer sowohl Orientierung als auch konkrete Werkzeuge erhalten. Alle Programme werden individuell angepasst, damit jede Führungskraft genau jene Unterstützung erhält, die ihren beruflichen Alltag stärkt.
Strukturierte Entwicklung
Unsere Programme bieten klar aufgebaute Lernpfade, die Führungskräften helfen, ihr Potenzial Schritt für Schritt zu entfalten. Dabei stehen reflektiertes Handeln, bewusste Entscheidungen und ein vertieftes Verständnis eigener Ressourcen im Mittelpunkt.
Praxisnahe Methoden
Wir nutzen realitätsnahe Fallstudien, interaktive Übungen und erprobte Modelle, die sofort im Arbeitsalltag Anwendung finden. Dadurch erleben Teilnehmer echte Fortschritte bereits während des Trainingsprozesses.
Individuelle Betreuung
Jede Führungspersönlichkeit bringt eigene Stärken und Herausforderungen mit. Unsere Experten begleiten jede Phase der Entwicklung individuell und sorgen dafür, dass Ziele klar definiert und effektiv erreicht werden.
Ganzheitlicher Ansatz
Unsere Programme berücksichtigen nicht nur berufliche Fähigkeiten, sondern auch mentale Klarheit, kommunikative Stärke und belastbare Entscheidungsprozesse. So entsteht ein harmonischer Führungsstil, der Teams motiviert und stärkt.
Moderne Lernumgebung
Durch den Einsatz aktueller Lehrmethoden und digitaler Tools schaffen wir ein Umfeld, das effizientes Lernen fördert und eine langfristige Verankerung neuer Kompetenzen ermöglicht.
Flexibilität und Anpassbarkeit
Wir gestalten Trainingsformate so, dass sie sich nahtlos in den Arbeitsalltag integrieren lassen. Inhalte, Tempo und Intensität passen wir an individuelle Anforderungen und Ziele an.
Über uns
Das Führungs Kreis Institut vereint Expertise aus unterschiedlichen Bereichen, um Führungskräfte auf ihrem beruflichen Weg zu stärken. Unser Team besteht aus erfahrenen Coaches, Organisationsentwicklern und Kommunikationsexperten, die seit vielen Jahren Führungspersonen begleiten. Wir glauben an die Kraft bewusst gestalteter Führung und daran, dass jede Entscheidungsträgerin und jeder Entscheidungsträger das Potenzial besitzt, inspirierende Veränderungen zu schaffen. Unsere Programme fördern Klarheit, Stabilität, Verantwortungsbewusstsein und ein besseres Verständnis für menschliche Dynamik im beruflichen Umfeld.
Preise
Unsere Angebote sind darauf ausgerichtet, Führungskräfte ganzheitlich zu unterstützen und ihre Fähigkeiten nachhaltig auszubauen. Jedes Format vermittelt konkrete Werkzeuge, stärkt persönliche Kompetenzen und schafft eine solide Grundlage für souveränes, reflektiertes und wirkungsvolles Handeln. Die Programme eignen sich für angehende, erfahrene sowie hochrangige Führungskräfte.
Intensivprogramm für Führungskompetenz
1900 CHF
Ein umfassendes Training, das kommunikative Stärke, strukturiertes Denken und klare Entscheidungsprozesse fördert. Teilnehmende entwickeln ein tiefes Bewusstsein für ihren persönlichen Führungsstil und lernen Methoden, um Teams sicher durch anspruchsvolle Situationen zu leiten.
Executive Coaching
2600 CHF
Individuelles Coaching für Führungskräfte, die gezielt an bestimmten Themen arbeiten möchten. Der Fokus liegt auf persönlicher Weiterentwicklung, authentischem Auftreten, Konfliktlösung und stabiler innerer Haltung.
Teamführung und Organisationsdynamik
1450 CHF
Ein praxisorientiertes Programm, das zeigt, wie Teams aufgebaut, geführt und langfristig gestärkt werden. Teilnehmende lernen, wie sie klare Strukturen etablieren, Motivation fördern und harmonische Zusammenarbeit sicherstellen.